Une démarche de résilience collective : mettre en place les conditions propices pour que l’équipe et le manager fassent preuve de créativité

La question mérite d’être posée. Ces dernières années, une abondante littérature décrédibilise la fonction RH, plusieurs films s’en moquent.

Dans un monde où les changements technologiques sont toujours plus rapides, où la complexité devient la règle et les métiers sont bouleversé